Technisch manager bouwkunde

Provincie Noord-Holland

  • Haarlem, Noord-Holland
  • € 57.791-81.712 per jaar
  • Vast
  • Voltijds
  • 16 dagen geleden
De nieuwbouw en verduurzaming van een regionaal steunpunt, zoals een zoutopslag. Maar ook de entree bij een verhoogde busbaan met liften en trappen. Met dit soort maatschappelijk belangrijke bouwkundige elementen heb je als technisch manager bouwkunde bij provincie Noord-Holland te maken. Dat je bijdraagt aan projecten die voor zo’n 2,8 miljoen inwoners het verschil maken, zegt genoeg over jouw impact.Jouw baanSta je morgen met je helm op een bouwplaats? Kruip je achter je bureau op kantoor en overleg je daar met een projectteam? Of werk je een dagje vanuit huis? Op basis van het werk dat er ligt bepaal jij – natuurlijk ook in overleg met je collega’s – zelf hoe je werkweek eruitziet. Fijn toch, die ruimte om zelf je agenda in te delen? Nog meer ruimte krijg je in de technisch inhoudelijke oplossingen die je zoekt in jouw projecten. Maak je een gebouw circulair? En welke duurzaamheidsmaatregelen tref je? Over deze en andere keuzes spar je met je deskundige collega’s. Met innovatieve inpassingen in een ontwerp je opdrachtgever verrassen: daar ga jij voor. In de kleinere bouwkundige projecten opereer je soms zowel als technisch manager als projectmanager. Juist die diversiteit maakt deze functie bijzonder.Als technisch manager geef je opdracht voor vooronderzoeken en stuur je leveranciers, aannemers en ingenieursbureaus aan. Ook ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke toetsing binnen projecten én een belangrijke vraagbaak voor collega’s en (interprovinciale) externe partners. De andere uitdaging in jouw baan? Ons veiligheids- en gezondheidsbeleid naar een hoger plan tillen. We willen graag aansluiten bij de safety culture ladder en daar ga jij aan bijdragen. Extra leuk is dat jij deel uitmaakt van een vakgroep. Samen met zo’n 20 collega-technisch managers snor jij innovaties op. Voor een goed idee is bij ons altijd ruimte, ook als we het nog niet eerder hebben gedaan!Dit bieden wij
  • Een bruto jaarsalaris tussen € 57.791,04 en € 81.712,22 (schaal 11) op basis van 36 uur per week. Dit is inclusief het Individueel Keuze Budget van ongeveer 22% van je bruto maandsalaris, dat je onder meer kunt inruilen voor extra vrije dagen.
  • Goede balans tussen werk en privé: bij ons is 36 uur fulltime. Wil je minder werken? In overleg is veel mogelijk.
  • Een baan waarbij je samen met je collega’s bepaalt waar je werkt. Dat kan deels thuis en deels op onze locatie in het centrum van Haarlem met allerlei verschillende werkplekken.
  • Wij zorgen onder meer voor een bureau en beeldscherm, zodat je jouw thuiswerkplek goed kunt inrichten.
  • Een jaarcontract, met de bedoeling je aan het einde van dat jaar een vast contract aan te bieden.
  • Een opleidingsbudget van € 5.000 per vijf jaar. Daarnaast zijn er andere opleidingsmogelijkheden, omdat wij jouw ontwikkeling belangrijk vinden.
  • Een jaarlijkse salarisverhoging van 3%, tot aan het einde van je schaal.
En dat is nog niet alles. Lees op waar je als collega bij Noord-Holland verder op kunt rekenen.Hier ga jij werkenBij de provincie Noord-Holland werk je aan de toekomst. Elke dag opnieuw zet je je samen met 1.400 collega’s in voor een mooie, plezierige en veilige woon- en werkomgeving voor ruim 2,8 miljoen Noord-Hollanders. Daarbij gaat het er innovatief aan toe. We stimuleren en faciliteren smart mobility, de energietransitie, grootschalige natuurontwikkeling en de nieuwste technologieën zoals slimme apps. En ook jóuw toekomst staat bij ons centraal. Je krijgt alle ruimte om te kiezen welke kant je op wilt en om je ambities waar te maken. Wij ondersteunen je hierbij. Bijvoorbeeld met een ruim opleidingsbudget en de mogelijkheid om, in overleg, tijdelijk in een ander project te duiken of een initiatief te starten.Klaar om aan de slag te gaan binnen een team met ambitieuze, fijne collega’s? In team Realisatie Infrastructuur, bestaande uit zo’n 80 professionals, voel jij je gegarandeerd snel thuis. Je werkt veel samen met onze omgevingsmanagers, maar ook met de project- en contractmanagers, de managers projectbeheersing en de planners en risicomanagers. We staan voor elkaar klaar en leggen regelmatig onze pen écht even neer om een ander te helpen. En reken op een zachte landing; Kees Schouten, de technisch manager die met pensioen gaat, maakt alle tijd vrij om jou wegwijs te maken in je rol.Dit ben jij
  • Communicatief: je luistert goed en communiceert helder, vriendelijk en waar nodig overtuigend met collega’s en externe partners.
  • Standvastig: je durft te staan voor je keuzes en blijft bijvoorbeeld ook onder tijdsdruk trouw aan de veiligheidsnormen.
  • Politiek-bewust: je bent je bewust van je ambtelijke rol en je navigeert effectief door de politiek-bestuurlijke omgeving.
Verder heb je:
  • Hbo-niveau.
  • Enkele jaren werkervaring met een technisch profiel, zoals (werktuig)bouwkunde, civiele techniek, elektrotechniek, technische bedrijfskunde of een vergelijkbare relevante richting.
  • Ervaring met projectmanagement.
Heb je een VOL-VCA- en een GPI-certificaat? Mooi meegenomen! Als je deze certificaten nog niet hebt, kun je ze via ons behalen.Word onze nieuwe collegaUpload uiterlijk 2 mei 2024 je cv en motivatie via de sollicitatiebutton. Je kunt je sollicitatie richten aan Henk Jansma, unitmanager Techniek en Omgeving, via 06 – 27 58 76 84. Wil je eerst meer informatie over de functie? Bel of app dan met Kees Schouten, technisch manager, via 06 – 53 41 91 31. Vragen over de procedure? Stel ze aan onze collega’s van de Servicedesk Info Personeel, via 023 – 514 56 06.Goed om te weten
  • Wij werken voor alle Noord-Hollanders. En dat kunnen we het beste doen als wij een afspiegeling vormen van de bevolking van de provincie. Daarom streven wij naar diversiteit in onze teams.
  • Voor een baan bij de provincie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Provincie Noord-Holland